AtmanCo annonce les résultats du deuxième trimestre 2015


MONTRÉAL, QUÉBEC--(Marketwired - 28 août 2015) - AtmanCo inc. AtmanCo » ou la « Société ») (TSX CROISSANCE:ATW), une société leader et innovatrice dans les solutions web de tests psychométriques s'adressant autant au marché corporatif qu'au marché des consommateurs, annonce aujourd'hui ses résultats pour le trimestre se terminant le 30 juin 2015.

Faits saillants :

  • La Société a réalisé des produits d'exploitation de 254 476 $ pour le trimestre terminé le 30 juin 2015 comparativement à des produits d'exploitation de 209 935 $ pour le trimestre comparable de 2014, une augmentation de 21%. Pour les six mois terminés au 30 juin 2015 et 2014, les produits d'exploitation ont été respectivement de 475 308$ et 378 928$, une augmentation de 25%.
  • Au 30 juin 2015, le carnet de commande de la Société est de 690 392 $ comparativement à 549 740 $ au 30 juin 2014.
  • Suite aux efforts de la stratégie web, le nombre de visiteurs sur le site web a atteint près de 163 000 visiteurs pour les six mois terminés le 30 juin 2015 et 410 essais de la plateforme psychométrique AtmanCo ont été réalisés par la clientèle en ligne.
  • La Société a réalisé le lancement de sa nouvelle application d'évaluations psychométriques Atman sur l'AppExchange de Salesforce, le leader mondial en ce qui a trait au marché d'applications pour entreprises, rejoignant près de 100 000 utilisateurs.
  • La société a réalisé sa première alliance stratégique avec l'Association Québécoise des Technologies (AQT) pour l'utilisation de son API à même l'application CGI Event.

« Nous sommes satisfaits de notre progrès réalisé au deuxième trimestre. Une grande partie de nos efforts a été investie dans l'amélioration continue de notre solution, ainsi que dans le renforcement de notre notoriété auprès d'entreprises et d'investisseurs. Les organisations investissent plus que jamais dans des solutions technologiques novatrices en ressources humaines afin d'améliorer la façon dont on gère les talents. L'actif le plus précieux d'une organisation est son capital humain, et c'est exactement ce qu'AtmanCo véhicule à travers sa solution. Nous sommes à la bonne place, au bon moment. » a déclaré le président et chef de la direction d'AtmanCo, Michel Guay.

Les données présentées ci-haut constituent un résumé des faits saillants. Pour toute information additionnelle, veuillez consulter les états financiers consolidés de la Société ainsi que le Rapport de gestion pour le trimestre se terminant le 30 juin 2015 au www.sedar.com.

Certaines informations figurant dans le présent communiqué de presse peuvent constituer des informations de nature « prospective » comportant des risques connus et inconnus, des incertitudes, des prévisions et autres facteurs pouvant affecter de façon matérielle les résultats réels, les performances ou les accomplissements de la Société ou les résultats de l'industrie comparativement à tous résultats, performances ou accomplissements découlant expressément ou implicitement des informations de nature prospective. Lorsque ces informations sont employées dans ce communiqué de presse, celles-ci peuvent inclure des termes tels que : « anticiper », «estimer », « peut », « fera », « s'attend à », « prévoit que », « croire », « projeter » et autre terminologie. Ces informations reflètent les attentes actuelles concernant des événements futurs et le rendement d'opération et ne sont valables qu'à la date du présent communiqué de presse. Sauf si requis par la loi, nous n'assumons aucune obligation de mettre à jour ou de réviser les informations prospectives afin de refléter des événements ou des circonstances nouvelles.

Des informations supplémentaires sur la Société sont disponibles sur SEDAR à l'adresse www.sedar.com

La Bourse de croissance TSX et son fournisseur de services de réglementation (au sens attribué à ce terme dans les politiques de la Bourse de croissance TSX) n'assument aucune responsabilité quant à la pertinence ou à l'exactitude du présent communiqué.

PROFIL D'ATMANCO

AtmanCo est l'éditeur d'un test psychométrique validé scientifiquement. Par le biais de la plate-forme RH cloud ou par la passerelle de connectivité (API), les résultats permettent aux entreprises d'optimiser les talents de leur capital humain en améliorant le taux de succès en recrutement et en développement organisationnel.

Les solutions d'AtmanCo permettent également de toucher l'important marché du consommateur en s'intégrant aisément avec les solutions technologiques de nos partenaires.

Renseignements:

SOURCE :
AtmanCo inc.
Michel Guay
CEO
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www.atmanco.com

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