SOURCE: eXplorance

eXplorance

22 avr. 2014 07h00 HE

eXplorance figure au Palmarès 2014 des meilleurs lieux de travail du Canada

eXplorance a été reconnue par le Great Place to Work Institute, dans le cadre de la prestigieuse liste des meilleurs lieux de travail du Canada, en l'honneur de la création d'une culture d'amélioration continue au sein de la compagnie.

MONTRÉAL,QC--(Marketwired - 22 avril 2014) - eXplorance, chef de file en solutions de Gestion de l'expérience de formation (GEF), a annoncé aujourd'hui qu'elle a été reconnue comme une entreprise où il fait bon travailler par le Great Place to Work® Institute du Canada. eXplorance se situe au 39e rang dans la catégorie des employeurs de taille moyenne (moins de 1000 salariés). Ce prix témoigne de la réussite d'eXplorance au niveau de l'engagement des employés avec sa culture unique axée sur l'amélioration par l'apprentissage continu.

Le Great Place to Work Institute du Canada a évalué eXplorance selon une représentation rigoureuse de la compagnie du point de vue des employés ainsi qu'à partir d'un portrait d'ensemble de la culture d'entreprise. Les deux tiers du score final ont provenu d'un sondage complété par les employés, ainsi que de leurs commentaires non dirigés au sujet d'eXplorance. Le tiers restant du score final a été déterminé suite à un examen en profondeur de la culture d'eXplorance, comprenant une évaluation des politiques et procédures des RH. À partir des données recueillies, le Great Place to Work Institute a analysé les résultats d'eXplorance selon les cinq dimensions d'une entreprise " où il fait bon travailler " : la crédibilité, le respect, l'équité, la fierté et la solidarité. Les données recueillies des meilleurs employeurs du Canada précédents ont révélé que ces dimensions contribuent à diminuer le taux de roulement du personnel de plus de 50%.

" Ce palmarès renforce que nous investissons dans les bons domaines pour favoriser l'engagement des employés ", dit Zeljka Eyamba-Tsimat, la responsable des ressources humaines d'eXplorance. " Chez eXplorance, nous croyons que nos employés sont la clé de notre succès, c'est pourquoi nous nous efforçons de leur donner les moyens de participer et des occasions pour s'épanouir professionnellement. " Le Great Place to Work Institute a trouvé qu'eXplorance favorise le développement d'un milieu de travail positif, avec des résultats supérieurs au niveau du Trust Index© pour l'empathie, la fraternité, la crédibilité des gestionnaires, la reconnaissance et les récompenses, ainsi que l'engagement des employés.

eXplorance se concentre sur la création d'un cycle d'amélioration continue durable à travers la formation formelle et informelle plutôt qu'à partir d'évaluations individuelles traditionnelles des employés. Ceci permet à la compagnie d'aligner les objectifs des employés à ceux de l'entreprise, ce qui donne les moyens à eXplorance d'être plus agile et plus réactive à l'évolution du marché. " En créant une culture d'amélioration, nous sommes en mesure de fournir systématiquement un rendement élevé sur les attentes de nos clients, partenaires, fournisseurs, sous-traitants et, surtout, nos familles et nos employés ", explique Samer Saab, PDG d'eXplorance.

Pour en savoir plus sur comment atteindre un retour sur les attentes dans votre organisation, regardez l'approche d'amélioration continue d'eXplorance. Découvrez ce que c'est de faire partie de la famille eXplorance. Prenez le temps de regarder les vidéos " Un jour dans la vie d'un employé " sur la chaine YouTube officielle d'eXplorance.

À propos d'eXplorance Inc.
eXplorance est l'expert en solutions de gestion de l'expérience de formation pour l'enseignement, les formations corporatives et la gestion organisationnelle.

Le logiciel Blue d'eXplorance comprend des modules pour les professeurs et leurs évaluation des cours, des examens psychométriques et des examens de développement des connaissances, des évaluations 360° et des sondages intelligents pour tous les groupes concernés. Unique en son genre, Blue est entièrement axé sur l'amélioration du processus (et non sur la performance individuelle), fournit un retour sur les attentes (RSA) positif, et implique toutes les parties intéressées dans un cycle continu et durable d'amélioration.

eXplorance compte de nombreux clients à travers le monde, dont le Boston College, le Georgian College, l'Université RMIT, l'UDLAP, l'Université de Groningen, l'Université de Louisville, l'Université de Pennsylvanie et bien d'autres organisations telles que Centerbridge, Saudi Aramco, Fidelity et NASA.

Fondée en 2003, eXplorance est une société privée de Montréal, au Canada. eXplorance est reconnue comme étant un des meilleurs lieux de travail du Canada de 2014 par le Great Place to Work® Institute.

Image disponible: http://www.marketwire.com/library/MwGo/2014/4/21/11G014800/Images/eXplorance_Great_Place_to_Work_2014_Certificate-717330100971.jpg

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