Plan d'action économique du Canada

Plan d'action économique du Canada

18 avr. 2012 12h00 HE

Le gouvernement du Canada investit en vue d'aider des jeunes du Lower Mainland à décrocher un emploi

VANCOUVER, COLOMBIE-BRITANNIQUE--(Marketwire - 18 avril 2012) - Le gouvernement du Canada versera de nouveaux fonds pour aider des jeunes de Vancouver à acquérir les compétences, les connaissances et l'expérience dont ils ont besoin pour accéder au marché du travail et y réussir. Le ministre du Patrimoine canadien et des Langues officielles et ministre représentant la Colombie-Britannique, l'honorable James Moore, en a fait l'annonce au nom de la ministre des Ressources humaines et du Développement des compétences, l'honorable Diane Finley.

« La création d'emplois et la croissance économique sont les plus grandes priorités de notre gouvernement, a déclaré le ministre Moore. La Stratégie emploi jeunesse de notre gouvernement aide les jeunes à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour décrocher un emploi dès maintenant et se préparer à constituer la main-d'œuvre de demain. »

Hope Bridge Services Ltd. recevra plus de 270 000 $ du programme fédéral Connexion compétences afin d'aider les jeunes à surmonter les obstacles à l'emploi. Connexion compétences fait partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Grâce à un financement annuel de plus de 300 millions de dollars, la Stratégie emploi jeunesse aide les jeunes, en particulier ceux qui rencontrent des obstacles à l'emploi, à obtenir de l'information sur les carrières, à acquérir des compétences professionnelles, à trouver un emploi et à le conserver. Cette stratégie comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière, ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emploi pour les étudiants.

Dans le Plan d'action économique de 2012, le gouvernement propose un investissement supplémentaire de 50 millions de dollars sur deux ans dans la Stratégie emploi jeunesse pour permettre à un plus grand nombre de jeunes d'acquérir des compétences pratiques et de l'expérience concrète. Cet investissement servira à faire connaître aux jeunes Canadiens et Canadiennes les emplois disponibles dans les domaines à forte demande en main-d'œuvre.

Les participants au projet de Hope Bridge Services Ltd. recevront des conseils et du soutien pour l'élaboration d'un plan d'action en matière d'emploi. Ils suivront aussi des cours adaptés à leurs besoins et à leurs champs d'intérêt afin d'acquérir les connaissances et les compétences nécessaires pour poursuivre leurs objectifs de carrière et d'études.

« Grâce à ce soutien du gouvernement du Canada nous pouvons continuer d'aider les jeunes du Lower Mainland à vivre de nouvelles expériences et à acquérir des compétences afin de trouver du travail, a dit Mme Margo O'Hara, directrice de Hope Bridge Services Ltd. Ce financement est essentiel pour que nous puissions apporter des changements concrets à notre collectivité. »

Les programmes d'emploi jeunesse font partie de la stratégie globale du gouvernement du Canada qui vise à constituer une main-d'œuvre instruite, compétente et souple. Le gouvernement a souligné son engagement envers cette stratégie dans le Plan d'action économique du Canada. Le Plan vise notamment à multiplier et à améliorer les possibilités d'emploi pour les travailleurs canadiens grâce au développement des compétences. Pour en savoir davantage sur le Plan d'action économique du Canada, consultez le www.plandaction.gc.ca.

Le gouvernement du Canada aide les jeunes à se préparer au marché du travail, à trouver un emploi enrichissant et à le conserver en offrant des services en ligne améliorés sur le site Jeunesse.gc.ca

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Ce communiqué est affiché en ligne à l'adresse suivante : www.plandaction.gc.ca.

DOCUMENT D'INFORMATION

La Stratégie emploi jeunesse donne suite à la promesse du gouvernement du Canada d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail.

Connexion compétences aide les jeunes qui font face à des obstacles à l'emploi, y compris les chefs de famille monoparentale, les personnes handicapées et les résidants des milieux ruraux et des régions éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience de travail dont ils ont besoin pour trouver un emploi, ou la confiance nécessaire pour retourner aux études.

Objectif carrière fournit du financement à des employeurs pour qu'ils embauchent des jeunes diplômés du postsecondaire afin de leur offrir une expérience de travail liée à leur choix de carrière et de les aider à acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin de créer des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient poursuivre leurs études au cours de l'année scolaire suivante.

Pour obtenir plus de renseignements au sujet de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada et d'autres initiatives d'emploi des jeunes, veuillez consulter le site Web Jeunesse.gc.ca.

Renseignements

  • Marian Ngo
    Cabinet de la ministre Finley
    819-994-2482

    Bureau des relations avec les médias
    Ressources humaines et Développement des compétences Canada
    819-994-5559