Plan d'action économique du Canada

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30 juil. 2012 09h00 HE

Le gouvernement du Canada investit en vue d'aider les jeunes de la région de Waterloo à décrocher un emploi

CAMBRIDGE, ONTARIO--(Marketwire - 30 juillet 2012) - Le gouvernement du Canada a annoncé qu'il offrira du soutien aux jeunes de la région de Waterloo pour les aider à acquérir les compétences, les connaissances et l'expérience dont ils ont besoin pour accéder au marché du travail et y réussir. L'annonce a été faite aujourd'hui par l'honorable Gary Goodyear, ministre d'État (Sciences et Technologie) (Agence fédérale de développement économique pour le Sud de l'Ontario) et député de Cambridge, au nom de l'honorable Diane Finley, ministre de Ressources humaines et Développement des compétences Canada.

« La création d'emplois, la croissance économique et la prospérité à long terme constituent la priorité absolue de notre gouvernement, a déclaré le ministre Goodyear. La Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada aide les jeunes à acquérir les compétences et l'expérience dont ils ont besoin pour décrocher un emploi dès maintenant et se préparer à constituer la main-d'œuvre de l'avenir. »

L'organisme Argus Residence for Young People reçoit un financement de plus de 446 000 $ dans le cadre du programme Connexion compétences afin d'aider des jeunes à surmonter les obstacles à l'emploi. Connexion compétences fait partie de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada.

Dotée d'un budget annuel de plus de 300 millions de dollars, la Stratégie emploi jeunesse aide les jeunes, en particulier ceux qui font face à des obstacles à l'emploi, à obtenir de l'information sur les carrières, à acquérir des compétences professionnelles, à trouver un emploi et à le conserver. Cette stratégie comprend les programmes Connexion compétences et Objectif carrière, ainsi que l'initiative Emplois d'été Canada, qui crée chaque été des milliers de possibilités d'emploi pour les étudiants.

Dans le cadre du Plan d'action économique de 2012, le gouvernement consacre 50 millions de dollars supplémentaires sur deux ans à la Stratégie emploi jeunesse, afin d'aider un plus grand nombre de jeunes à acquérir une expérience et des compétences concrètes. Ce financement visera particulièrement à aider les jeunes canadiens à prendre connaissance des emplois disponibles dans les domaines à forte demande de main-d'œuvre.

Les participants au projet mis en œuvre par l'organisme Argus Residence for Young People prendront part à des ateliers d'acquisition de compétences portant sur les compétences informatiques, les communications efficaces et la gestion du temps. Grâce à des possibilités de stages auprès d'employeurs locaux, les participants pourront également acquérir une expérience de travail notamment dans les domaines de la vente en ligne, de la fabrication de produits et de la préparation de nourriture au sein d'un établissement commercial.

Argus Residence for Young People est ravi d'obtenir du financement du gouvernement du Canada, a dit Eva Vlasov, directrice exécutive de l'organisme. Il s'agit d'une initiative importante qui nous permettra de donner aux jeunes de la région de Waterloo l'occasion d'acquérir une expérience de travail et de suivre une formation axée sur les compétences, a-t-elle ajouté.

Les programmes d'emploi destinés aux jeunes font partie de la stratégie globale du gouvernement du Canada qui vise à constituer une main-d'œuvre instruite, compétente et souple. Le gouvernement a souligné son engagement envers cette stratégie dans le Plan d'action économique du Canada. Le Plan consiste notamment à multiplier et à améliorer les possibilités d'emploi pour les travailleurs canadiens grâce au développement des compétences. Pour en savoir davantage sur le Plan d'action économique du Canada, consultez le www.plandaction.gc.ca.

Le gouvernement du Canada aide les jeunes à se préparer au marché du travail, à trouver un emploi enrichissant et à le conserver grâce à des services en ligne améliorés offerts sur le site Web Jeunesse.gc.ca.

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Ce communiqué est disponible en ligne à l'adresse suivante : www.plandaction.gc.ca.

DOCUMENT D'INFORMATION

La Stratégie emploi jeunesse donne suite à la promesse du gouvernement du Canada d'aider les jeunes à réussir leur transition vers le marché du travail.

Connexion compétences aide les jeunes qui font face à des obstacles à l'emploi, y compris les chefs de famille monoparentale, les personnes handicapées et les résidants des milieux ruraux et des régions éloignées, à acquérir les compétences et l'expérience de travail dont ils ont besoin pour trouver un emploi, ou la confiance nécessaire pour retourner aux études.

Objectif carrière fournit du financement à des employeurs pour qu'ils embauchent des jeunes possédant un diplôme d'études postsecondaires afin de leur offrir une expérience de travail liée à leur choix de carrière et de les aider à acquérir les compétences nécessaires pour intégrer le marché du travail.

Emplois d'été Canada verse des fonds à des organismes sans but lucratif, à des employeurs du secteur public et à de petites entreprises comptant 50 employés ou moins afin de créer des emplois d'été pour des jeunes âgés de 15 à 30 ans qui étudient à temps plein et qui prévoient poursuivre leurs études au cours de l'année scolaire suivante.

Pour obtenir de plus amples renseignements au sujet de la Stratégie emploi jeunesse du gouvernement du Canada et d'autres initiatives d'emploi pour les jeunes, veuillez consulter le site Web Jeunesse.gc.ca.

Renseignements

  • Marian Ngo
    Cabinet de la ministre Finley
    819-994-2482

    Bureau des relations avec les médias
    Ressources humaines et Développement des compétences Canada
    819-994-5559