Ressources humaines et Développement social Canada

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25 sept. 2007 15h17 HE

Le nouveau gouvernement du Canada défend la Force de réserve canadienne

Le ministre Blackburn ouvre un dialogue national en vue de mettre en oeuvre une stratégie de réintégration

WINNIPEG, MANITOBA--(Marketwire - 25 sept. 2007) - Le ministre du Travail et ministre de l'Agence de développement économique du Canada pour les régions du Québec, l'honorable Jean-Pierre Blackburn, a annoncé aujourd'hui que le nouveau gouvernement du Canada entame un dialogue pour faire en sorte que les réservistes réintègrent avec succès le marché du travail au Canada.

"Le nouveau gouvernement du Canada est déterminé à ne ménager aucun effort pour que les hommes et les femmes de la Force de réserve canadienne qui servent notre pays reçoivent notre appui quand vient le temps de retourner à la vie civile. Ils le méritent, a déclaré le ministre Blackburn.

Le Canada compte plus de 33 000 réservistes disséminés dans des centaines de collectivités du pays. A tout moment, environ 2 500 d'entre eux sont en service actif. Beaucoup sont des étudiants, mais ceux qui ont des emplois à temps plein forment la majeure partie de la Force de réserve canadienne.

Le ministre Blackburn a pris la parole devant la chambre de commerce du Manitoba pour annoncer l'ouverture d'un dialogue national avec les intervenants. Plus tard dans la journée, il s'est entretenu avec des réservistes en service actif de l'unité de réserve de la 17e escadre sur la base des Forces canadiennes à Winnipeg, de même qu'avec des réservistes qui assistaient à la conférence de la réserve aérienne.

Le personnel de la Force de réserve canadienne joue un rôle essentiel dans la protection des intérêts du Canada, autant au pays qu'à l'étranger. Les réservistes ont souvent été appelés à participer à des missions internationales de maintien de la paix, de stabilisation et de sécurité des populations de par le monde. Ils sont aussi venus en aide aux Canadiens et Canadiennes durant des périodes de crise, comme lors des inondations à Winnipeg et au Saguenay ou de la tempête de verglas en 1998. Non seulement doivent-ils alors mettre leur emploi et leur carrière en veilleuse, ils s'éloignent aussi de leurs parents et amis.

"Mettons tout en oeuvre pour qu'aucun réserviste portant notre uniforme militaire ne revienne du front pour se retrouver directement au bureau de l'assurance emploi", a ajouté le ministre Blackburn.

Le nouveau gouvernement du Canada entame un dialogue pour entendre le point de vue des autres ordres de gouvernement et des parties intéressées en vue de mettre en oeuvre une stratégie pour faire en sorte que les réservistes réintègrent avec succès le marché du travail au Canada.

Ce communiqué est disponible, sur demande, en médias substituts.

Renseignements

  • Ressources humaines et Développement social Canada
    Bureau des relations avec les médias
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    ou
    Cabinet du ministre Blackburn
    Emma Welford
    819-997-7826